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    安徽自考网> 试题题库列表页> 在管理思想史上，被誉为“人际关系之父”、人事管理的先驱者的是（　）

    第二章 练习题

    卷面总分：100分     试卷年份：    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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    试题序号

    在管理思想史上，被誉为“人际关系之父”、人事管理的先驱者的是（　）

    • A、韦伯
    • B、法约尔
    • C、泰勒
    • D、罗伯特·欧文
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    泰勒在科学管理理论中提出了例外原则，其目的是解决（）

    • A、工商企业的利润分配问题
    • B、总经理的职责权限问题
    • C、管理组织的工资发放问题
    • D、生产技术与成本控制问题

    现代工业管理不能满足人们的社会和心理需求，割断了他们之间的感情纽带，于是产生了各种各样的非正式组织。提出这一观点的是（　）

    • A、泰勒
    • B、法约尔
    • C、梅奥
    • D、巴纳德

    科学管理理论认为，企业的高级管理人员应把一般日常事务处理权授给下级管理人员。这就是()

    • A、分权原则
    • B、例外原则
    • C、集权原则
    • D、民主原则
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