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西方行政学说史模拟题7

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试题序号

35

在某一重要问题上成功地说服政府部门和私人企业中的关键性人物同意自己观点，凯登把这种处理人际关系的技能称为（）

A、催化性的领导技能
B、战略性的公关技能
C、战略性的思考技能
D、多元性的沟通技能

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霍桑实验历时五载，其提出的假设是（）

A、“政治人”的假设
B、“行政人”的假设
C、“经济人”的假设
D、“社会人”的假设

填空题：有学者认为，公共行政一直受着双重束缚，即企业价值和层级结构。威尔达夫斯基则认为，它实际上指的就是效率和（）。

根据麦格雷戈的说法、大环境对领导模式的影响是有选择性的。这种影响出现的形式是（）

A、奖罚分明
B、适者生存
C、丛林法则
D、优胜劣汰

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