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    安徽自考网> 试题题库列表页> 心理契约关注的焦点是

    管理心理学模拟试卷三

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    心理契约关注的焦点是

    • A、组织对于个人的义务
    • B、心理契约的可复制性
    • C、心理契约的主观性
    • D、交易责任和关系责任
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    “交叠群体”组织理论的提出者是

    • A、梅奥
    • B、德鲁克
    • C、利克特
    • D、韦伯

    简述人的气质对于组织管理、思想教育的重要意义。

    小陈是一名画家,他总是疏远他人,思考别人是否干扰了自己。根据霍尼的学说,小陈属于人际关系类型中的

    • A、逊顺型
    • B、进取型
    • C、疏离型
    • D、竞争型

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