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    安徽自考网> 试题题库列表页> 19.绩效管理中鱼刺图作为一种分析工具可用于（）（2015.10）

    2015年10月人力资源管理（一）（00147）

    卷面总分：100分     试卷年份：2015    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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    试题序号

    19.绩效管理中鱼刺图作为一种分析工具可用于（）（2015.10）

    • A、绩效考核

    • B、绩效反馈

    • C、战略分解

    • D、过程控制

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    3.激励的首要因素是（）（2015.10）

    • A、激发行为

    • B、激发过程

    • C、激发动机

    • D、激发结果

    30.衡量薪酬水平的指标有（）（2015.10）

    • A、增薪幅度

    • B、薪酬平均率

    • C、薪酬区间

    • D、平均增薪律

    • E、薪酬变动比率

    29.下列选项中属于柯克帕里特模型培训效果评估指标的有（）（2015.10）

    • A、反应层

    • B、学习层

    • C、行为层

    • D、结果层

    • E、领导层

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