• 欢迎来到安徽自考网!为考生提供安徽自考信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以安徽教育考试院www.ahzsks.cn为准。

联系我们:  19305518756

距上半年自考报名时间预计97

距上半年自考考试时间预计138

考生服务:

  • 报名报考|
  • 考试安排|
  • 扫码小程序选择报考专业

    进入在线做题学习

    查看了解自考专业

    查询最新政策公告

    进入历年真题学习

    安徽自考网> 试题题库列表页> 领导者把不必亲自处理的繁琐的事务,或者自己也不知如何处理的一些技术性事务 交由下属去处理,这种授权方式是

    2016年4月领导科学真题

    卷面总分:100分     试卷年份:2016    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    试题序号

    领导者把不必亲自处理的繁琐的事务,或者自己也不知如何处理的一些技术性事务 交由下属去处理,这种授权方式是


    • A、弹性授权

    • B、模糊授权

    • C、惰性授权

    • D、随即授权

    上一题 下一题

    更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

    著名诗人纪伯伦说:“一个伟大的人有两颗心:一颗心流血,另一颗心宽容。”有人据此认为,优秀的领导者与此相对应的道德素养是

    • A、

      公正廉洁,奉公守法

    • B、

      爱岗敬业,勤政尽职

    • C、

      忠于国家,无私奉献

    • D、严于律己,宽以待人

    下列关于领导的正确判断是

    • A、

      领导的自然属性决定着领导的本质属性

    • B、

       领导的权威来源于权力与魅力的统一

    • C、领导的存在是组织存在的基础

    • D、领导的统一意志来源于领导的绝对权威

    将系统论的观点和方法应用于领导者的选才用人,应坚持的原则是

    • A、

      量才用人、职能相称的原则


    • B、扬长避短、各尽所能的原则

    • C、用人不疑、疑人不用的原则

    • D、

      合理搭配、整体效能的原则


    扫码查看答案

    扫码查看试题答案

    扫码小程序选择报考专业

    进入在线做题学习

    查看了解自考专业

    查询最新政策公告

    进入历年真题学习