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    安徽自考网> 试题题库列表页> 人才考核制度中主要考核的内容

    2015年10月领导科学真题

    卷面总分:100分     试卷年份:2015    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    人才考核制度中主要考核的内容


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    试论领导集体素质结构优化的基本原则

    2.领导活动的基本矛盾是


    • A、决策和执行的矛盾

    • B、人和事的矛盾

    • C、部门与部门之间的矛盾

    • D、领导者与被领导者的矛盾

    5.“领导者运用各种措施和手段,使组织系统内外部之间不断调整,达到协调一致,

    以便高效率地实现领导目标。”这句话体现的领导职能是 


    • A、计划

    • B、指挥

    • C、协调

    • D、监督

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