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    安徽自考网> 试题题库列表页> 31.简述“社会人”假设的管理措施。（2018.04）

    2018年4月人力资源管理（一）（00147）

    卷面总分：100分     试卷年份：2018    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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    31.简述“社会人”假设的管理措施。（2018.04）


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    4.通过及时肯定、鼓励员工工作表现的精神激励方法是（）（2018.04）

    • A、考核激励  


    • B、目标激励  


    • C、表扬激励  


    • D、过程激励


    30.根据考核的执行者不同，绩效考核的主体包括（）（2018.04）


    • A、上级  

    • B、下级  


    • C、同级  


    • D、朋友  


    • E、本人


    6.功能性职务分析法的基础是DPT理论。其中P指的是（）（2018.04）

    • A、资料方面的信息  


    • B、人员方面的信息


    • C、事物方面的信息  


    • D、其他方面的信息


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