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    安徽自考网> 试题题库列表页> 使用观察法考察应聘者时，应该避免哪种现象（）,.,.

    人力资源管理（一）模拟试卷三

    卷面总分：100分     试卷年份：2020    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    试题序号

    使用观察法考察应聘者时，应该避免哪种现象（）,.,.

    • A、晕轮效应
    • B、鲶鱼效应
    • C、霍桑效应
    • D、羊群效应
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    二十世纪六十年代开始，伴随着经济的高速发展和科学技术的飞速进步，企业人力资源战略规划的发展进入（）,.,.

    • A、萌芽阶段
    • B、产生阶段
    • C、发展阶段
    • D、成熟阶段

    公平理论又称社会比较理论，其提出者是（）,.,.

    • A、泰罗
    • B、弗鲁姆
    • C、阿德福
    • D、亚当斯

    员工岗位的水平变动指的是（）,.,.

    • A、晋升
    • B、轮换
    • C、外包
    • D、借调
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