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    安徽自考网> 试题题库列表页> 美国心理学家海德提出的归因理论认为事件的原因有内因和外因，下列选项属于外因的是（）

    2021年4月人力资源管理（一）真题

    卷面总分：分     试卷年份：2021.04    是否有答案：有   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    试题序号

    美国心理学家海德提出的归因理论认为事件的原因有内因和外因，下列选项属于外因的是（）

    • A、能力
    • B、人格
    • C、情绪
    • D、情境
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    在职业生涯管理中，提供职业生涯发展路径的责任主体是（）

    • A、员工
    • B、政府
    • C、直线经理
    • D、组织与人力资源部门

    使用人力资源必须及时，使用时间不一样，所得效益也不相同。人力资源的这一特征指的是（）

    • A、生成过程的时代性
    • B、开发对 象的能动性
    • C、使用过程的时效性
    • D、闲置过程的消耗性

    简述企业制定招募计划包含的内容。

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