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    安徽自考网> 试题题库列表页> 既是人力资源管理的主要职能又是人力资源管理的前提是（）5-110

    2012年7月质量管理试卷真题

    卷面总分：100分     试卷年份：2012    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    试题序号

    既是人力资源管理的主要职能又是人力资源管理的前提是（）5-110

    • A、组织设计与职位分析
    • B、人力资源规划、
    • C、员工招聘与配置
    • D、绩效考核
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    组织的高层主管关注的过程是（）6-142

    • A、主要的核心过程和支持过程
    • B、主要过程以下的子过程
    • C、跨职能团队管理的过程
    • D、子过程分解成的具体工作步骤过程

    职业管理包括的主要内容有（）5-122

    • A、员工自我分析
    • B、提供培训
    • C、提供公平竞争的机会
    • D、劳动关系管理
    • E、薪酬与福利管理

    在质量管理的实践中应用最为广泛的问题解决团队是（）5-135

    • A、QC小组
    • B、自我管理团队
    • C、自治工作团队
    • D、跨职能团队
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